Med Lavoro offre una prima consulenza gratuita in medicina del lavoro, alle aziende di Torino e su tutto il territorio nazionale.
Il servizio di consulenza di medicina del lavoro non si limita all’attività di sorveglianza sanitaria in senso stretto, ma adotta un approccio trasversale, che considera tanto gli aspetti normativi quanto le esigenze organizzative e produttive delle imprese.
Con un supporto concreto in termini di adeguamento normativo, riduzione del rischio e ottimizzazione nella gestione del personale, Med Lavoro affianca le aziende nel proprio percorso di crescita e sviluppo.
I consulenti Med Lavoro svolgono il ruolo di interlocutori tecnici affidabili, con l’obiettivo di garantire l’adempimento degli obblighi di legge e contribuire alla costruzione di una cultura aziendale orientata alla prevenzione e alla sicurezza.
In fase di consulenza medica del lavoro sono analizzate le specifiche esigenze della realtà aziendale, legate, ad esempio, al settore in cui opera o alle dimensioni dell’impresa.
Valutazione normativa personalizzata
La consulenza normativa di medicina del lavoro si estende anche all’interpretazione delle esigenze del datore di lavoro, in termini di adattabilità e prevenzione di specifiche necessità produttive.
I consulenti di Med Lavoro analizzano la conformità delle procedure aziendali rispetto alle disposizioni del d.lgs. 81/2008, in particolare:
- Movimentazione manuale dei carichi
- Utilizzo prolungato di videoterminali
- Esposizione ad agenti fisici (rumori, vibrazioni)
- Esposizione ad agenti chimici (sostanze pericolose, agenti cancerogeni e mutageni)
- Esposizione ad agenti biologici (che possono causare allergie, infezioni, intossicazioni)
- Protezione da atmosfere esplosive (sostanze infiammabili come gas e polveri)
- Disposizioni in materia penale
Un esempio? Se l’azienda desidera introdurre turnazioni notturne o modificare mansioni a seguito di riorganizzazioni interne, verrà condotta un’analisi preventiva per comprendere l’impatto di tali modifiche sulla salute dei dipendenti e sui percorsi di sorveglianza sanitaria.
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Tempestivo aggiornamento sulle novità legislative
In uno scenario legislativo in continua evoluzione, Med Lavoro supporta le imprese nel processo di aggiornamento su novità normative quali decreti legislativi, circolari ministeriali, sentenze di cassazione, norme tecniche (UNI, ISO, EN), o da recepimenti di direttive europee.
Questo permette alle aziende di essere sempre in linea con l’evoluzione delle normative regionali, nazionali ed europee ed evitare sanzioni dovute al mancato aggiornamento dei propri protocolli interni.
Assistenza nel cambio fornitore
Il processo di transizione da un precedente fornitore può essere molto delicato in quanto comprende il recupero della documentazione spettante (cartelle sanitarie e di rischio, giudizi di idoneità, Relazioni di Sopralluogo, Relazioni Sanitarie).
Med Lavoro garantisce una gestione agile e trasparente di questo processo, prestando assistenza anche nella stesura e trasmissione della disdetta al precedente fornitore e presa in carico del Servizio di Sorveglianza sanitaria secondo la calendarizzazione dello scadenziario visite in essere.
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Gestione del personale
Il servizio di consulenza in materia di medicina del lavoro investe anche la sfera della gestione del personale, con particolare attenzione a quelle categorie di lavoratori che rappresentano delle casistiche specifiche sul piano normativo.
Alcune tra le principali categorie di lavoratori interessate sono:
I lavoratori minorenni
Le lavoratrici in gravidanza o in allattamento
I lavoratori con disabilità
Ricerca e nomina del medico competente
Il medico competente è una figura obbligatoria ai sensi dell’articolo 18 del d.lgs. 81/2008 per le aziende che rientrano nei casi previsti.
Con una solida rete di professionisti sul territorio, Med Lavoro affianca le imprese nella nomina del medico competente per individuare il professionista più adatto alle esigenze dell’azienda.
Una volta nominato, il medico competente lavora in stretta collaborazione con i professionisti di Med Lavoro nell’organizzazione delle visite, e nella programmazione delle attività.
Come richiedere una consulenza medica del lavoro con Med
Compila il form di contatto inserendo i tuoi dati e descrivendo brevemente la tua azienda. I consulenti di Med Lavoro ti contatteranno per fissare una prima consulenza e formulare un preventivo.